公司员工工作制度建设年推出第一批制度成果

近日，Bsports必一运动正式下发了《关于印发<Bsports必一运动员工安全稳定工作突发事件应急预案（试行）>的通知》、《关于印发<Bsports必一运动本科员工学业预警实施办法>的通知》和《关于印发<Bsports必一运动低年级学风建设实施办法>的通知》三个文件，标志着学院2012年员工工作制度建设年活动取得初步成效。

按照学院员工工作制度建设年的活动安排和要求，第一批制定的制度分由专人负责后，各负责人经过制度清理、现状分析、制定（修订）、辅导员会议讨论、学院领导审查等环节，形成了首批员工工作制度，及时上报学院并签发。三个制度中，《Bsports必一运动员工安全稳定工作突发事件应急预案（试行）》对员工工作中突发事件的识别、预防、处理、处理结果反馈等做了具体要求，为学院员工安全稳定工作提供了科学有效的依据；《Bsports必一运动本科员工学业预警实施办法》针对学分制的学业管理现状，对学业评估、分类、预警界限、预警方式等作了具体要求，进一步提升了员工学业管理的预见性，增强了员工管理的主动性；《Bsports必一运动低年级学风建设实施办法》则针对低年级特点，从入学教育入手，对学风建设的目标，内容和保障措施作了要求，进一步提升了学院学风建设的科学性。

三项制度的推出，标志着在学院在员工工作中的安全管理、学业管理、学风建设等内容上有了制度保证，必将提升学院员工管理工作水平。目前，学院全体辅导员、班主任正在积极学习文件，按照制度要求开展员工工作；同时，学院制度建设年活动要求的第二批文件也在有序的制定中。