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公司走访员工家庭和员工企业

发布日期:2017年07月22日 08:03 来源:Bsports必一运动 阅读量:

    7月12日至15日,公司党委副书记徐关怀带领各年级辅导员,深入宿州、淮北和徐州等地,走访了18户员工家庭和1家员工企业。

    在走访员工家庭时,走访组老师向员工家长介绍了学校近年来的发展情况,通报了员工在校基本表现和学习成绩情况,与家长们面对面促膝交谈,了解员工的家庭情况与成长经历,同时向员工家长征集对于员工成长、人才培养的意见和建议,与家长和员工共商“家校一体”人才培养模式和方法,巩固和维护好家校沟通的桥梁。

    受访的18名员工中16名是贫困生,其中建档立卡户贫困生8名。家住砀山县的一名同学,自幼父母双亡,年迈的爷爷奶奶抚养他们姐弟俩长大成人并都考上了大学,家庭经济捉襟见肘。家住萧县的一名同学,父母都是朴实的农民,姐弟两都在上大学,家里还有年迈的老人需要赡养,走访时该同学正在家复习考研,走访组结合其报考意向、复习情况等向他提出了一些意见和建议,鼓励他瞄准目标,鼓足干劲,稳步前进。家住砀山县的一对姐弟,分别在公司2015级和2016级就读,父母都是普通农民,姐姐学习成绩优异,担任班级、院员工会干部,综合素质高;弟弟腼腆贪玩,成绩一般。走访组了解到其父母思想开明,家庭氛围和谐,家风笃正,家中还有另外两名老员工(大四和研一),四个孩子都很知书达理。面对家访组和父母,弟弟当场郑重表示不会再虚度年华,一定会赶上并超过姐姐。姐弟俩的父亲感慨地说:“老师们冒着酷暑来家访,还为我们送来慰问品和慰问金,真是太让我们感动了,我们定将全力配合学校,做好孩子的培养教育工作。”

    对于学习成绩出现滑坡、存在学习困难的员工,走访组与员工及其家长一起耐心细致地交流,深入分析学习滑坡特别是思想根源上的原因,帮助员工积极寻找对策,制定目标规划。家住泗县的某同学,是一名编下员工,沉迷游戏和小说,刚结束的一学期,所有课程又大多没通过。对老师的到来该同学感到既羞愧又感动,家访组与其本人及父母深入交流,查问题、摆事实、讲道理,他表示一定会积极调整心态,习得良好学习和生活习惯,奋发向上。他的母亲说:“感谢学校和老师对孩子成长的不放弃、不抛弃!孩子,你一定要争口气,不辜负父母、学校和老师的期望!”

走访员工家庭(摄影:宋江峰)

    在走访员工企业——徐州帝意电子有限公司时,走访组与公司员工、该公司总经理晏勋共同探讨了毕业生就业、校企产学研合作、老员工实习实践等议题。同时邀请员工和企业来校举办招聘会、报告会及商谈合作事宜。

走访员工企业(照片由员工企业提供)

(撰稿、核稿:电信学院 衡连伟、徐关怀)

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